I software RPA hanno lo scopo di automatizzare quei processi aziendali caratterizzati da ripetitività e grandi volumi di lavoro, simulando le azioni svolte dall’utente ma introducendo una maggiore velocità e disponibilità, oltre a prevenire gli errori umani. Queste tecnologie costituiscono uno dei fronti più innovativi e tecnologici nel mercato ICT. La loro adozione da parte delle aziende e delle grandi organizzazioni costituirà sempre più un fattore decisivo nel determinare il loro successo e nell’acquisire un vantaggio competitivo nei confronti dei loro competitor.
Entra a far parte nel team di Digital Innovation di BGP specializzato in consulenza e servizi innovativi in ambito Big Data, Data Science, RPA, Cloud, AI/ML.
Siamo alla ricerca di: Profili Senior ( gt;4 anni di esperienza) e Profili Junior (neolaureati e professionisti con 1/2 anni di esperienza) con competenze nello sviluppo software, che si occuperanno di gestire progetti di automatizzazione di processi aziendali, attraverso:
Il candidato lavorerà sui principali software di mercato in ambito RPA, utilizzandone le funzionalità presenti ed integrandole utilizzando altri linguaggi di programmazione laddove si presentino situazioni non gestibili con le funzionalità standard. Sarà talvolta necessario anche l’adozione di tecnologie di Machine Learning, OCR evoluto e di Intelligenza Artificiale al fine di automatizzare i processi più complessi.
Requirements
Core Skills
Possono rappresentare un ulteriore elemento distintivo:
Soft Skills
Benefits
Perchè BGP?
Qualità e soddisfazione del cliente
Attenzione all’eccellenza, alla qualità ed alla creazione di un rapporto di fiducia con il cliente. BGP aiuta i clienti ad avere successo attraverso lo sviluppo di soluzioni innovative, unendo competenze di processo e di soluzioni di business con competenze tecnologiche, in un mondo in cui la qualità della soluzione di business è legata al contenuto tecnologico/innovativo.
Fiducia e Collaborazione
Dare spazio allo spirito di iniziativa, al coraggio, alla volontà di mettersi alla prova, in un rapporto di collaborazione che premi il merito e la crescita.
BGP ha da sempre premiato la collaborazione. Un lavoro di squadra per vincere le sfide e raggiungere i risultati in una logica win-win con l’attenzione al successo di BGP nel suo insieme attraverso il contributo del singolo.
Attenzione alla risorsa
Il management è tenuto a comprendere attitudini e stato emotivo delle persone: non solo l’attenzione allo sviluppo delle competenze tecnico-funzionali, ma anche la predisposizione a svolgere adeguatamente le attività previste dal ruolo, aiutando le risorse nel loro percorso di crescita.
Attenzione all’individuo
Rispettare le esigenze che la vita privata impone, rispettare la famiglia che è la prima risorsa di un essere umano. Policy che supportano lo Smartworking in modo